本报综合讯 湖南岳阳县是劳务输出大县，常年在外务工的农村富余劳动力有10多万。近两年，受国际金融危机和沿海发达地区产业结构大调整等因素的影响，大量农民工返乡回流，给就业造成了巨大的压力。岳阳县生态工业园从压力中看到了“机遇”，充分意识到外出务工人员回流带来的不是“包袱”，而是知识、技术和管理经验，积极出台服务举措和办法安置返乡农民工，不但解决了矛盾，还增强了园区发展的竞争力。
  
   一是搭建“企业———农民工”供需平台。一方面深入园区企业，建立企业空岗报告制度，及时了解用工岗位需求；另一方面会同劳动人事部门收集就业信息，通过县级媒体和村务公开栏、新农村建设宣传栏等多种途径，把用工信息送到返乡农民工手中。到目前为止，县生态工业园共收集企业用工信息200多条，为返乡农民工发送信息5000条，有2692名农民工与企业达成用工意向。二是与岳阳县高科职校合作建立农民工培训中心，免费为农民工开展就业指导、技能培训等服务，开展定向培训和岗前培训，以提升农民工的职业技能和再就业能力。到目前为止，已举办各类培训班17场，1542名返乡农民工接受培训并在园区企业实现就业。三是将促进就业与招商引资有机结合。
  
   在进行招商引资方面，既引进高科技含量、高税收回报的项目，又选择性地引进劳动密集型企业，以创造更多的就业岗位。
  
   除了帮助返乡农民工就业，县生态工业园正在酝酿建立岳阳市首家农民工创业中心，对有创业意愿又有一定资金和技术的返乡农民工进行创业培训、项目开发指导，并在创业场地、税收政策、金融信贷、创业服务等方面提供支持，以提高他们的创业成功率，帮助他们圆“老板梦”。以上举措，有力地推进了城乡一体化进程，促进了社会和谐稳定。
  
   据了解，截止今年10月，岳阳县生态工业园21家企业总共吸收返乡农民工达3799人，平均工资近2000元。